UniNetzPE umfasst derzeit folgende 53 Mitgliedsuniversitäten (in alphabetischer Reihenfolge der Städte):

RWTH Aachen, Abteilung Karriereentwicklung

Otto-Friedrich-Universität Bamberg, Stabsstelle Gesundheitsmanagement und Personalentwicklung

Freie Universität Berlin, Stabsstelle Personalentwicklung

Technische Universität Berlin, Servicebereich Personalentwicklung und Weiterbildung

Universität Bielefeld, Personalentwicklung Wissenschaft

Ruhr-Universität Bochum, Dezernat für Organisations- und Personalentwicklung

Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn, Stabsstelle Personalentwicklung & Karriere | Personalentwicklung Wissenschaft

Technische Universität Carolo Wilhelmina zu Braunschweig, Abteilung Personalentwicklung

Universität Bremen, Referat Personalentwicklung

Technische Universität Darmstadt, Referat Personal- und Organisationsentwicklung

Technische Universität Dresden, Dezernat Personal, Sachgebiet Personalentwicklung

Universität Duisburg-Essen, Sachgebiet Personalentwicklung

Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt, Referat Personalentwicklung und Weiterbildung

Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg,  Personal- und Organisationsentwicklung/Personalentwicklung in den Dienstleistungsbereichen/Abteilung Forschung und wissenschaftlicher Nachwuchs

Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt, Abteilung Personalentwicklung und Organisationsentwicklung

Albert-Ludwigs-Universität Freiburg, Geschäftsstelle Personalentwicklung

Pädagogische Hochschule Freiburg, Stabsstelle Gleichstellung, akademische Personalentwicklung und Familienförderung

Justus-Liebig-Universität Gießen, Abteilung Personalentwicklung

Georg-August-Universität Göttingen, Bereich Personalentwicklung

Martin-Luther-Universität Halle Wittenberg, Referat Personalentwicklung

Universität Hamburg, Referat Personalentwicklung

Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover, Sachgebiet Personalentwicklung

Medizinische Hochschule Hannover, Abteilung Personalentwicklung

Universität Heidelberg, Abteilung Personalentwicklung

Technische Universität Ilmenau, Stabsstelle für Personalentwicklung und Beratung, Familienfreundlichkeit,  Gesundheitsförderung, Konflikt- und Bedrohungsmanagement, Campus-Familie International

Friedrich-Schiller-Universität Jena, Abteilung Personalentwicklung

Rheinland Pfälzische-Technische Universität Kaiserslautern-Landau – Abteilung Personalentwicklung

Karlsruher Institut für Technologie, Dienstleistungseinheit Personalentwicklung und Berufliche Ausbildung

Universität Kassel, Gruppe Personalentwicklung/Referat für strategische Personalentwicklung und Organisationskultur

Deutsche Sporthochschule Köln, Personal- und Organisationsentwicklung

Universität zu Köln, Abteilung Personalentwicklung Wissenschaft / Abteilung Personalentwicklung

Universität Konstanz, Sachgebiet Academic Staff Development/Referentin für
Personalentwicklung und Dual Career

Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, Referat Personalentwicklung

Universität Leipzig, Büro für Personalentwicklung/Akademische Personalentwicklung

Leuphana Universität Lüneburg, Referat ffür akademische Personalentwicklung/Referat für Personal- und Organisationsentwicklung

Johannes Gutenberg-Universität Mainz, Referat Personalentwicklung

Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg, Strategische PE und Berufungsmanagement sowie PE und Recruiting  

Philipps-Universität Marburg, Referat für Personalentwicklung

Technische Universität München, Institute for LifeLong Learning

Universität Münster, Abteilung Personalentwicklung

Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung

Universität Osnabrück, Zentrum für Promovierende und Postdocs/Sachgebiet Personal- und Organisationsentwicklung

Universität Paderborn, Sachgebiet Personalentwicklung und Justiziariat

Universität Passau, Referat Personalentwicklung

Universität Potsdam, Referat für Personalhaushalt und Personalentwicklung

Universität Regensburg, Referat für Personalentwicklung für wissenschaftsstützendes Personal/Referat für Nachwuchsförderung und Personalentwicklung für das wissenschaftliche Personal

Universität Rostock, Akademische Personalentwicklung

Universität Siegen, Abteilung Personalentwicklung

Universität Stuttgart, Abteilung Personalentwicklung

Eberhard Karls Universität Tübingen, Graduiertenakademie

Eberhard Karls Universität Tübingen, Personalentwicklung

Universität Vechta, Abteilung Personalentwicklung/Graduiertenzentrum

Bauhaus-Universität Weimar

Julius-Maximilians-Universität Würzburg, Geschäftsstelle Personalentwicklung für das wissenschaftliche Personal/Referat Personalentwicklung für das wissenschaftsunterstützende Personal