Stellenbörse Personalentwicklung

Sie haben eine Stelle im Bereich Personalentwicklung an einer Wissenschaftseinrichtung ausgeschrieben und würden Sie gern über die UniNetzPE Stellenbörse veröffentlichen? Schreiben Sie uns gern eine E-Mail mit dem Link der Stellenausschreibung an newsletter@uninetzpe.de.

Fraunhofer Institut München
Referent*in (m/w/d) Personalentwicklung
Bewerbungsfrist: –

Universität Witten/Herdecke
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in der Personalentwicklung
Bewerbungsfrist: –

Hochschule Fulda
Expert*in (m/w/d) für Personalentwicklung mit dem Schwerpunkt Ausbau Digitaler Kompetenzen
Bewerbungsfrist: 28.02.2023

Leuphana Universität Lüneburg
Referent*in für akademische Personalentwicklung
Bewerbungsfrist: 24.02.2023

Universität Tübingen
Referent*in (m/w/d) Personalentwicklung
Bewerbungsfrist: 22.02.2023

Leibniz-Institut für die Pädagogik der Naturwissenschaften und Mathematik (IPN) Kiel
Referent*in (m/w/d) für Gleichstellung, Diversität und Nachwuchsförderung
Bewerbungsfrist: 20.02.2023

Leibniz-Institut Hessische Stiftung Friedens- und Konflikt­forschung (HSFK)
Personalreferent*in (m/w/d)
Bewerbungsfrist: 19.02.2023

Julius-Maximilians-Universität Würzburg
Assistent*in (m/w/d) im Referat 4.5 – Personalentwicklung für das wissenschaftsstützende Personal
Bewerbungsfrist: 19.02.2023

Otto-von-Guericke- Universität Magdeburg (OVGU)
Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung und Recruiting
Bewerbungsfrist: 17.02.2023

Freie Universität Berlin
Mitarbeiter*in (m/w/d) im Welcome Service
Bewerbungsfrist: 06.02.2023

Freie Universität Berlin
Beschäftigte*r (m/w/d) Personalentwicklung
Bewerbungsfrist: 06.02.2023

Max-Planck-Gesellschaft (MPG) München
Referent*in (m/w/d) Wissenschaftlicher Nachwuchs – Programm-Management Postdocs und Gruppenleitungen
Bewerbungsfrist: 06.02.2023

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