Name der Universität
Eberhard Karls Universität Tübingen
Name der Personalentwicklungseinrichtung
Abteilung 3 Personalentwicklung, im Dezernat VI Personal und Innere Dienste
Ansprechpersonen, Funktionen
Teamseite der Personalentwicklung
Webseite
Strukturelle Einbindung
eigenständige Abteilung/Dezernat
Zielgruppen
Alle Beschäftigten der Universität Tübingen
Highlights
Tätigkeitsfelder
Personalplanung und -gewinnung | |
Inplacement | Einführung neuer Mitarbeiter/innen |
Personaleinsatz und -entwicklung | Coaching, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Interne Fort- und Weiterbildung, |
Personalerhaltung und -bindung | Konfliktberatung/Mediation, Betriebliches Gesundheitsmanagement/Gesundheitsförderung |
Personalfreistellung | |
Organisationsentwicklung |